தொழில்சார் தொழிலாளர் இயக்கம் என்றால் என்ன?

தொழில்சார் உழைப்பு இயக்கம் என்பது திருப்திகரமான வேலைவாய்ப்பைக் கண்டறிய அல்லது அவர்களின் தொழிலாளர் தேவைகளைப் பூர்த்தி செய்ய, தொழிலாளர்கள் தங்கள் தொழில் துறைகளை மாற்றுவதற்கான திறன் ஆகும். நிலைமைகள் அதிக அளவிலான தொழில்சார் தொழிலாளர் இயக்கத்தை செயல்படுத்தும் போது, அது கணிசமான உற்பத்தித்திறன் மற்றும் வேலைவாய்ப்பு நிலைகளை பராமரிக்க உதவுகிறது.

தொழிலாளர்களுக்கு தேவையான திறன்களைப் பெறுவதற்கும் செயல்முறையை விரைவுபடுத்துவதற்கும் அரசாங்கங்கள் தொழில்சார் மறுபயிற்சியை வழங்கலாம்.

தொழில்சார் தொழிலாளர் இயக்கத்தை விளக்குதல்

தொழிலாளர் இயக்கம் என்பது தொழிலாளர்களுக்கு ஒரு வேலையை விட்டுவிட்டு மற்றொன்றைப் பெறுவதற்கான உரிமையைக் கொண்டிருக்கும். எவ்வாறாயினும், ஒரு தொழிலாளிக்கு தொழில்சார் உழைப்பு இயக்கம் குறைவாக இருந்தால், பணிநீக்கம் அல்லது பணிநீக்கத்தின் போது அவர் ஒரு புதிய தொழிலை எடுக்க முடியாது.

சில சூழ்நிலைகளில் மட்டுமே பயன்படுத்தக்கூடிய சிறப்புத் திறன்களைக் கொண்ட தொழிலாளர்களுக்கு இது உண்மையாக இருக்கலாம். உதாரணமாக, இயந்திரத்தில் மட்டுமே செயல்படும் ஒரு வகை இயந்திரத்தை சரிசெய்ய நீங்கள் பயிற்சி பெற்றிருந்தால்உற்பத்தி தொழில், தொழில்துறைக்கு வெளியே எங்கும் வேலை தேடும் முயற்சியில் நீங்கள் கடினமான நேரத்தை சந்திக்க நேரிடும்.

மேலும், ஒரு அனுபவம் வாய்ந்த தொழிலாளி, கணிசமான சம்பளத்தைப் பெற்ற பிறகு, தொழிலை மாற்ற முயற்சித்தால், அவர் கணிசமான நிதி மாற்றத்தை எதிர்கொள்ள வேண்டியிருக்கும். இதற்குப் பின்னால் உள்ள காரணம் என்னவென்றால், அவர் செய்யக்கூடிய மாற்று வேலைகள் அவரது திறமையிலிருந்து சிறந்ததாக இருக்காது.

உதாரணமாக, மருத்துவ நிலை இல்லாத பட்சத்தில், ஒரு மருத்துவர், வேறொரு நாட்டில், ஒரு டாக்ஸி ஓட்டுநராக வேலைகளைக் காணலாம். இத்தகைய சூழ்நிலைகள் தொழில் வல்லுநர்கள் மற்றும் தொழிலாளர்கள் குறைந்த ஊதியம் பெற வழிவகுக்கும், இது அவர்களின் பணி அனுபவம் மற்றும் பல வருட கடின உழைப்பை பிரதிபலிக்காது.

ஒரு தொழிலில் உள்ள ஒரு வேலையிலிருந்து இன்னொரு தொழிலுக்கு வேறு தொழிலுக்குச் செல்வதற்கு பணியாளர்கள் எவ்வளவு எளிதாகச் செல்கிறார்கள் என்பது எவ்வளவு விரைவாகப் புரிந்துகொள்கிறது.பொருளாதாரம் அபிவிருத்தி பெற. உதாரணமாக, தொழில்சார் இயக்கம் இல்லாவிட்டால், மக்கள் எந்தத் துறையிலும் நிபுணத்துவம் பெற முடியாமல், அதே பழைய வேலைகளில் ஒட்டிக்கொண்டிருப்பார்கள்.

ஆக்கிரமிப்பு இயக்கம் வரம்புகள் எளிதாக பல்வேறு விஷயங்களை செய்ய முடியும். தொடங்குவதற்கு, குறிப்பிட்ட தொழில்களில் தொழிலாளர் விநியோகத்தை அதிகரிக்க முடியும். குறைவான கட்டுப்பாடுகள், தொழிலாளர்கள் வெவ்வேறு தொழில்களில் காலடி எடுத்து வைப்பதற்கு எளிதான நேரத்தை ஏற்படுத்தலாம், அதாவது தொழிலாளர் தேவை உடனடியாக பூர்த்தி செய்யப்படும்.

பின்னர், தொழிலாளர்கள் ஒரு குறிப்பிட்ட தொழிலில் இறங்குவது தடையற்றதாக மாறினால், தேவைக்கு ஏற்ப தொழிலாளர் வழங்கல் அதிகரிக்கும், இது சமநிலை இருக்கும் வரை ஊதிய விகிதத்தைக் குறைக்கும்.