હાર્ડ સ્કિલ્સ

હાર્ડ સ્કિલ્સ શું છે?

કર્મચારીઓને તેમની ઉત્પાદકતા વધારવા અને તેમના નિયમિત કાર્યને ચલાવવા માટે સક્ષમ થવા માટે સખત કુશળતા પ્રાપ્ત કરવાની જરૂર છેકાર્યક્ષમતા. એ નોંધવું અગત્યનું છે કે માત્ર સખત કૌશલ્ય જ કંપનીને વિકસાવવામાં મદદ કરી શકતું નથી. ગ્રાહકોનું ધ્યાન ખેંચવામાં સક્ષમ થવા માટે કર્મચારીઓ પાસે નરમ કૌશલ્ય અને સખત કૌશલ્યોનું સંપૂર્ણ સંયોજન હોવું જરૂરી છે.

ચાલો હાર્ડ સ્કિલ્સની વ્યાખ્યા વિશે વધુ જાણીએ.

સખત કૌશલ્યની ઝાંખી

"હાર્ડ સ્કીલ્સ" શબ્દનો ઉપયોગ સામાન્ય રીતે ધિરાણ અનેનામું જ્ઞાન સખત કૌશલ્ય એ જટિલ વિષયમાં કુશળતા અને જ્ઞાનનો પણ ઉલ્લેખ કરે છે. શ્રેષ્ઠ ઉદાહરણો બિન-મૂળ ભાષા અસ્ખલિત રીતે બોલવામાં સમર્થ હોવા, સુથારીકામમાં નિપુણતા પ્રાપ્ત કરવી, CAD સોફ્ટવેર અને ફોટોશોપમાં નિપુણતા પ્રાપ્ત કરવી. કોઈપણ કૌશલ્ય કે જે શીખવા અને અભ્યાસ દ્વારા પ્રાપ્ત થાય છે તેને સખત કૌશલ્ય કહી શકાય.

મોટાભાગના એમ્પ્લોયર અને કંપનીઓને એવા કર્મચારીઓની જરૂર હોય છે કે જેમની પાસે જટિલ કાર્યમાં સખત કુશળતા અથવા પ્રાવીણ્ય હોય. આ જ કારણ છે કે કર્મચારીઓ સખત કૌશલ્ય પ્રાપ્ત કરે છે અને તેમના રેઝ્યૂમેમાં સુધારો કરે છે. આ સખત કૌશલ્યોનો ઉલ્લેખ રેઝ્યૂમે, સીવી અને તમારા જોબ એપ્લિકેશન લેટરમાં કરી શકાય છે. જો કે, આને ચોક્કસ ક્ષેત્રમાં લાયકાત અથવા અનુભવના પુરાવા સાથે બેકઅપ લેવાની જરૂર છે. ઉદાહરણ તરીકે, જે વ્યક્તિએ બીજી ભાષા શીખી છે તેણે તેમનું પ્રમાણપત્ર બતાવવાની જરૂર છે જે તેમની ભાષામાં તેમની કુશળતાને સાબિત કરે છે. તેઓ સિદ્ધિઓનો પુરાવો પણ જોડી શકે છે.

સોફ્ટ સ્કીલ્સ વિ હાર્ડ સ્કીલ્સ

સોફ્ટ કૌશલ્યો વ્યવસાયમાં સખત કુશળતા જેટલી જ મહત્વપૂર્ણ છે. ભૂતપૂર્વ વ્યક્તિના વર્તન અને વ્યક્તિત્વનો ઉલ્લેખ કરે છે. નરમ કૌશલ્યમાં તમારું વ્યક્તિત્વ, સંચાર કૌશલ્ય, તમે લોકો સાથે કેવી રીતે ક્રિયાપ્રતિક્રિયા કરો છો અને વલણનો સમાવેશ થાય છે. તે ગમે તેટલું સરળ લાગે, નરમ કુશળતા શીખવવી સરળ નથી. બીજી બાજુ, સખત કૌશલ્યો નિયમિત પ્રેક્ટિસ અને તાલીમ સાથે શીખી શકાય છે.

તે તમારી નરમ કુશળતા છે જે તમારા વ્યક્તિત્વને વ્યાખ્યાયિત કરે છે. તમે તમારા સહકાર્યકરો સાથે કેટલી સહેલાઈથી મેળવો છો, તમે તમારા ગ્રાહકો સાથે કેવી રીતે વાત કરો છો અને તમે અન્યને કેટલી સારી રીતે સાંભળો છો આ બધી નરમ કુશળતા છે જે શીખવી અથવા પ્રેક્ટિસ કરી શકાતી નથી. કેટલાક લોકો તેમના વલણ અને વ્યક્તિત્વને બદલવાનું મેનેજ કરે છે. જો કે, નરમ કૌશલ્ય શીખવું એ એક સુપર જટિલ કાર્ય છે. વ્યવસાયમાં, નરમ કૌશલ્ય અને સખત કુશળતા બંને મહત્વપૂર્ણ છે. તમારી શારીરિક ક્ષમતા અને ચોક્કસ વિષયમાં નિપુણતા તમને તમારા નિયમિત કાર્યોને સરળતાથી પૂર્ણ કરવામાં મદદ કરી શકે છે. તેવી જ રીતે, તમારી નરમ કુશળતા નક્કી કરે છે કે તમે કેવી રીતે સમયનું સંચાલન કરો છો, તમારા કાર્યને કાર્યક્ષમ રીતે ચલાવો છો અને અન્ય કર્મચારીઓ સાથે સંકલન કરો છો.

કોઈપણ વ્યક્તિ સખત કૌશલ્યો શીખી શકે છે તે જોતાં કે તેઓ વિષય વિશે જુસ્સાદાર છે અને તેઓ ચોક્કસ ઉદ્યોગમાં કારકિર્દી બનાવવા માટે તૈયાર છે. બીજી બાજુ, નરમ કૌશલ્યો શીખવવા માટે અત્યંત મુશ્કેલ છે. તમે તમારું વલણ, સંચાર કૌશલ્ય અને વ્યક્તિત્વ બદલી શકતા નથી.

તે ઉપરાંત, સખત કુશળતા તેમના મૂળભૂત નિયમો માટે જાણીતી છે જે તમામ પ્રકારની કંપનીઓમાં અનુસરવામાં આવે છે (તેમના પ્રકાર અને પ્રકૃતિને ધ્યાનમાં લીધા વિના). કંપનીની પ્રકૃતિના આધારે નરમ કૌશલ્ય માટેની આવશ્યકતાઓ અલગ અલગ હોઈ શકે છે.