Table of Contents
फेडरलविमा अंशदान कायदा हा अमेरिकन कायदा आहे ज्याने वैद्यकीय आणि सामाजिक सुरक्षा कार्यक्रमांना वित्तपुरवठा करण्यासाठी नियोक्तांच्या योगदानासह कर्मचार्यांच्या पगारावर पगाराचा कर अनिवार्य केला आहे.
म्हणून जोपर्यंत स्वयंरोजगार असलेल्या लोकांचा प्रश्न आहे, तसाच कायदा स्वयंरोजगार योगदान कायदा (एसईसीए) म्हणून ओळखला जातो. एक प्रकारे, हा फेडरल प्रोग्राम अपंग, सेवानिवृत्त आणि अनाथ मुलांना लाभ देते.
एफआयसीएचे योगदान अनिवार्य आहे आणि त्यांचे दर वार्षिक वर निश्चित केले आहेतआधार. तथापि, हे वार्षिक बदलणे आवश्यक असू शकत नाही. उदाहरणार्थ, 2019 ते 2020 पर्यंत हे दर आतापर्यंत स्थिर आहेत.
देय रक्कम मुख्यत्वे कर्मचार्याच्या उत्पन्नावर अवलंबून असते. अशाप्रकारे, जितके जास्त उत्पन्न असेल तितके जास्त फिका पेमेंट असेल. परंतु, सामाजिक सुरक्षा योगदानाबाबत, तेथे जास्तीत जास्त वेतन दिले जाते, त्यानंतर अतिरिक्त उत्पन्नावर कोणतेही योगदान आकारले जाणार नाही.
2020 मध्ये, फेडरल सरकारने ही सामाजिक सुरक्षा रोखली आहेकर वार्षिक वेतन पर्यंत 7 137,700. 2020 पर्यंत, सामाजिक सुरक्षा कर दर 6.2% आहे; मेडिकेअर कर 1.45% आहे. तसेच, मालकासाठी, कर भरणे आवश्यक आहे जे कर्मचार्यांकडून रोख रकमेसारखे आहेकमाई.
जरी वैद्यकीय योगदानास कोणतीही जास्तीत जास्त मर्यादा नसली तरी, हे २०० $ पेक्षा जास्त उत्पन्नावर अतिरिक्त 0.9% कर घेऊन येते,000 व्यक्तींसाठी आणि married 250,000 विवाहित जोडप्यांसाठी. अशा प्रकारे एकूणच हा वैद्यकीय कर २.3535% असेल.
Talk to our investment specialist
या उदाहरणासह ही FICA संकल्पना समजू या. समजा अशी एखादी व्यक्ती आहे जी $ 50,000 कमवत आहे आणि सामाजिक सुरक्षा कर $ 35,00 आणि मेडिकेअरचे 700 डॉलर्स देत आहे. आता या व्यक्तीचा नियोक्ताही तितकीच रक्कम देईल.
दुसरीकडे, 250,000 डॉलर्सची कमाई करणार्याला 12,305 डॉलर द्यावे लागतील. या उदाहरणात, गणना थोडी जटिल बनते. मिळवलेल्या पहिल्या 2 132,900 पैकी, व्यक्ती सामाजिक सुरक्षाला 6.2% देईल, जी $ 8.230 असेल.
आता, पहिल्या $ 200,000 पैकी; व्यक्ती मेडिकेअरसाठी 1.45% देय देईल, जी $ 2,900 असेल. अखेरीस, 200,000 डॉलर्सच्या उत्पन्नातून ,000 50,000 पैकी 2.35% मेडिकेअरला जाईल, जे 1,175 डॉलर्स असेल. या शेवटच्या परिस्थितीत, मालक केवळ ११,१30० देय देईल कारण income २००,००० पेक्षा जास्त असलेल्या उत्पन्नासाठी अतिरिक्त ०.9% देय देणे ही त्याची जबाबदारी नाही.