ਮਜ਼ਦੂਰ ਯੂਨੀਅਨ

ਲੇਬਰ ਯੂਨੀਅਨ ਕੀ ਹੈ?

ਵਰਕਰਜ਼ ਯੂਨੀਅਨ ਜਾਂ ਟਰੇਡ ਯੂਨੀਅਨ ਵਜੋਂ ਵੀ ਜਾਣਿਆ ਜਾਂਦਾ ਹੈ, ਇੱਕ ਮਜ਼ਦੂਰ ਯੂਨੀਅਨ ਇੱਕ ਅਜਿਹੀ ਸੰਸਥਾ ਹੈ ਜੋ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਦੇ ਫਿਰਕੂ ਹਿੱਤਾਂ ਨੂੰ ਦਰਸਾਉਂਦੀ ਹੈ। ਮਜ਼ਦੂਰ ਯੂਨੀਅਨਾਂ ਮਜ਼ਦੂਰਾਂ ਨੂੰ ਕੰਮ ਦੀਆਂ ਸਥਿਤੀਆਂ, ਲਾਭਾਂ, ਘੰਟਿਆਂ ਅਤੇ ਉਜਰਤਾਂ ਬਾਰੇ ਮਾਲਕਾਂ ਨਾਲ ਗੱਲਬਾਤ ਕਰਨ ਲਈ ਇੱਕਜੁੱਟ ਕਰਕੇ ਸਹਾਇਤਾ ਕਰਦੀਆਂ ਹਨ।

ਅਕਸਰ, ਉਹ ਉਦਯੋਗ-ਵਿਸ਼ੇਸ਼ ਹੁੰਦੇ ਹਨ ਅਤੇ ਜਨਤਕ ਖੇਤਰ, ਆਵਾਜਾਈ, ਨਿਰਮਾਣ, ਮਾਈਨਿੰਗ ਅਤੇ ਹੋਰ ਖੇਤਰਾਂ ਵਿੱਚ ਵਧੇਰੇ ਆਮ ਹੁੰਦੇ ਹਨ।ਨਿਰਮਾਣ. ਹਾਲਾਂਕਿ ਮੈਂਬਰਾਂ ਲਈ ਫਾਇਦੇਮੰਦ ਹੈ, ਪਰ ਪ੍ਰਾਈਵੇਟ ਸੈਕਟਰ ਵਿੱਚ ਮਜ਼ਦੂਰ ਯੂਨੀਅਨ ਦੀ ਨੁਮਾਇੰਦਗੀ ਕਾਫ਼ੀ ਘੱਟ ਗਈ ਹੈ।

ਲੇਬਰ ਯੂਨੀਅਨ ਨੂੰ ਸਮਝਣਾ

ਅਸਲ ਵਿੱਚ, ਮਜ਼ਦੂਰ ਯੂਨੀਅਨਾਂ ਕੁਝ ਉਦਯੋਗਾਂ ਵਿੱਚ ਮਜ਼ਦੂਰਾਂ ਦੇ ਅਧਿਕਾਰਾਂ ਦੀ ਰਾਖੀ ਲਈ ਹੁੰਦੀਆਂ ਹਨ। ਇੱਕ ਯੂਨੀਅਨ, ਆਮ ਤੌਰ 'ਤੇ, ਆਪਣੇ ਅਫਸਰਾਂ ਦੀ ਨਿਯੁਕਤੀ ਲਈ ਚੋਣਾਂ ਕਰਵਾ ਕੇ ਲੋਕਤੰਤਰ ਵਜੋਂ ਕੰਮ ਕਰਦੀ ਹੈ। ਇਹਨਾਂ ਯੂਨੀਅਨ ਅਫਸਰਾਂ ਨੂੰ ਯੂਨੀਅਨ ਭਾਗੀਦਾਰਾਂ ਲਈ ਲਾਭਾਂ ਦਾ ਫੈਸਲਾ ਕਰਨ ਦੀ ਡਿਊਟੀ ਲਈ ਚਾਰਜ ਕੀਤਾ ਜਾਂਦਾ ਹੈ।

ਯੂਨੀਅਨ ਦਾ ਢਾਂਚਾ ਸਥਾਨਕ ਤੌਰ 'ਤੇ ਅਧਾਰਤ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਦੇ ਸਮੂਹ ਵਰਗਾ ਹੈ ਜੋ ਰਾਸ਼ਟਰੀ ਪੱਧਰ 'ਤੇ ਕੰਮ ਕਰਨ ਵਾਲੀ ਸੰਸਥਾ ਤੋਂ ਚਾਰਟਰ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਦਾ ਹੈ। ਕਰਮਚਾਰੀ ਇਸ ਰਾਸ਼ਟਰੀ ਸੰਘ ਨੂੰ ਆਪਣੇ ਬਕਾਏ ਅਦਾ ਕਰਦੇ ਹਨ। ਬਦਲੇ ਵਿੱਚ, ਯੂਨੀਅਨ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਦੀ ਤਰਫੋਂ ਇੱਕ ਵਕੀਲ ਵਜੋਂ ਕੰਮ ਕਰਦੀ ਹੈ।

ਭਾਰਤ ਵਿੱਚ, ਟਰੇਡ ਯੂਨੀਅਨ ਐਕਟ ਲੇਬਰ ਯੂਨੀਅਨਾਂ ਬਣਾਉਣ ਦਾ ਇੱਕ ਲਾਗੂ ਅਧਿਕਾਰ ਪ੍ਰਦਾਨ ਕਰਦਾ ਹੈ, ਭਾਵੇਂ ਪ੍ਰਾਈਵੇਟ ਜਾਂ ਸਰਕਾਰੀ ਖੇਤਰ। ਇਹ ਐਕਟ ਯੂਨੀਅਨਾਈਜ਼ਡ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਨੂੰ ਅਸੰਤੁਸ਼ਟੀਜਨਕ ਕੰਮ ਦੀਆਂ ਸਥਿਤੀਆਂ ਲਈ ਸਾਂਝੇ ਤੌਰ 'ਤੇ ਸੌਦੇਬਾਜ਼ੀ ਕਰਨ ਅਤੇ ਹੜਤਾਲ ਕਰਨ ਦਾ ਅਧਿਕਾਰ ਵੀ ਪ੍ਰਦਾਨ ਕਰਦਾ ਹੈ।

ਇਸ ਤੋਂ ਇਲਾਵਾ, ਯੂਨਾਈਟਿਡ ਕਿੰਗਡਮ, ਫਰਾਂਸ, ਜਰਮਨੀ ਅਤੇ ਸਵੀਡਨ ਸਮੇਤ ਦੁਨੀਆ ਭਰ ਦੇ ਕਈ ਦੇਸ਼ਾਂ ਵਿੱਚ ਮਜ਼ਦੂਰ ਯੂਨੀਅਨਾਂ ਉਪਲਬਧ ਹਨ। ਜ਼ਿਆਦਾਤਰ ਵੱਡੀਆਂ ਯੂਨੀਅਨਾਂ ਉਹਨਾਂ ਉਦੇਸ਼ਾਂ ਨੂੰ ਪੂਰਾ ਕਰਨ ਲਈ, ਜੋ ਉਹਨਾਂ ਨੂੰ ਆਪਣੇ ਮੈਂਬਰਾਂ ਲਈ ਫਾਇਦੇਮੰਦ ਲੱਗਦੀਆਂ ਹਨ, ਸਥਾਨਕ ਅਤੇ ਰਾਜ ਪੱਧਰਾਂ 'ਤੇ ਵਿਧਾਇਕਾਂ ਨੂੰ ਸਰਗਰਮੀ ਨਾਲ ਉਤਸ਼ਾਹਿਤ ਕਰਦੀਆਂ ਹਨ।

ਲੇਬਰ ਯੂਨੀਅਨ ਦੀ ਉਦਾਹਰਨ

ਲਗਭਗ ਸਾਰੀਆਂ ਮਜ਼ਦੂਰ ਯੂਨੀਅਨਾਂ ਇੱਕੋ ਜਿਹੀਆਂ ਬਣੀਆਂ ਹੋਈਆਂ ਹਨ ਅਤੇ ਇੱਕੋ ਤਰੀਕੇ ਨਾਲ ਕੰਮ ਕਰਦੀਆਂ ਹਨ। ਭਾਰਤ ਵਿੱਚ ਇੱਕ ਪ੍ਰਮੁੱਖ ਅਤੇ ਪ੍ਰਗਤੀਸ਼ੀਲ ਮਜ਼ਦੂਰ ਯੂਨੀਅਨ ਦੀਆਂ ਉਦਾਹਰਣਾਂ ਵਿੱਚੋਂ ਇੱਕ ਸਵੈ-ਰੁਜ਼ਗਾਰ ਮਹਿਲਾ ਐਸੋਸੀਏਸ਼ਨ (SEWA) ਹੈ।

ਇਹ ਇੱਕ ਟਰੇਡ ਯੂਨੀਅਨ ਹੈ ਜੋ ਕਿ ਅਹਿਮਦਾਬਾਦ, ਭਾਰਤ ਵਿੱਚ ਘੱਟ-ਵੱਧ ਨੂੰ ਉਤਸ਼ਾਹਿਤ ਕਰਨ ਲਈ ਸਥਾਪਿਤ ਕੀਤੀ ਗਈ ਹੈਆਮਦਨ ਅਧਿਕਾਰ ਅਤੇ ਸੁਤੰਤਰ ਤੌਰ 'ਤੇ ਰੁਜ਼ਗਾਰ ਵਾਲੀਆਂ ਔਰਤਾਂ। 1.6 ਮਿਲੀਅਨ ਤੋਂ ਵੱਧ ਔਰਤਾਂ ਦੇ ਭਾਗੀਦਾਰਾਂ ਦੇ ਨਾਲ, SEWA ਸਭ ਤੋਂ ਵੱਡੀ ਸੰਸਥਾ ਹੈ ਜੋ ਦੁਨੀਆ ਵਿੱਚ ਗੈਰ ਰਸਮੀ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਦੀ ਭਲਾਈ ਲਈ ਕੰਮ ਕਰ ਰਹੀ ਹੈ।

ਇੰਨਾ ਹੀ ਨਹੀਂ, ਇਹ ਦੇਸ਼ ਦੀ ਸਭ ਤੋਂ ਵੱਡੀ ਗੈਰ-ਲਾਭਕਾਰੀ ਸੰਸਥਾ ਵੀ ਹੈ। ਇਹ ਯੂਨੀਅਨ ਪੂਰਨ ਰੁਜ਼ਗਾਰ ਦੇ ਉਦੇਸ਼ ਨਾਲ ਤਿਆਰ ਕੀਤੀ ਗਈ ਹੈ ਜਿਸ ਵਿੱਚ ਇੱਕ ਔਰਤ ਆਪਣੇ ਪਰਿਵਾਰ ਨੂੰ ਆਸਰਾ, ਬਾਲ ਦੇਖਭਾਲ, ਸਿਹਤ ਦੇਖਭਾਲ, ਭੋਜਨ ਅਤੇ ਆਮਦਨ ਨਾਲ ਸੁਰੱਖਿਅਤ ਕਰ ਸਕਦੀ ਹੈ।

ਇਹਨਾਂ ਉਦੇਸ਼ਾਂ ਦੀ ਪ੍ਰਾਪਤੀ ਪਿੱਛੇ ਮੁੱਖ ਸਿਧਾਂਤ ਵਿਕਾਸ ਅਤੇ ਸੰਘਰਸ਼ ਹਨ; ਇਸ ਤਰ੍ਹਾਂ, ਭਾਵ ਹਿੱਸੇਦਾਰਾਂ ਨਾਲ ਚੰਗੀ ਤਰ੍ਹਾਂ ਗੱਲਬਾਤ ਕਰਨਾ ਅਤੇਭੇਟਾ ਸੇਵਾਵਾਂ।